【劳模之星】扎根矿山心不悔 志在煤海写春秋
发布日期:2018-06-25 浏览次数:5005
连续几天,笔者到卧龙湖矿动力物资保障部电管队去采访贾成丹都吃了 “闭门羹”,据队里值班人员说:“最近井下1011工作面机电设备回收,时间紧、任务重,贾队长到现在还没有上来呢!”是的,贾成丹就是这样,白天忙,晚上忙,忙得办公室不回,家不归。
贾成丹自2004年毕业参加工作以来,在矿山已经连续奋战了整整14个春秋。在14年的工作中,从一窍不通的“门外汉”到业务上的行家里手、从徒弟到师傅、从班长到副队长、队长,他凭借着对煤炭事业的执着追求,一步一个脚印,一年一个台阶,谱写了一曲扎根矿山心不悔、志在煤海写春秋的动人乐章。
“喊破嗓子,不如做出样子”。这是贾成丹的切身体会。要求别人做到的,他首先做到。担任队长后,他给自己定了3条规矩:保持工人本色,处处起到模范带头作用;工作在前,做职工的贴心人;管理到现场,不搞“遥控指挥”。 他除了有事呆在办公室外,其余时间都是在井下现场。他清楚地知道,电管队的工作非常重要,一不小心哪个设备出现问题,都会影响到矿上的安全生产。身为电管队队长,他的工作一刻不容懈怠,不仅与工人同上同下、一起干活,而且困难时刻,紧要关头总是冲在最前面,带领队里职工共同解决一个又一个机电隐患,确保矿井机电设备安全运转,为矿井安全生产提供了可靠保障。
在干好本职工作的同时,贾成丹还特别爱动脑筋,善于创新。在他的带领下,全队人员打造了北一采区变电所示范工程,并通过了矿及公司验收;创新更改了高压开关手车限位装置、低压馈电开关检漏装置、斜巷绞车运行信号报警装置,确保了井下的安全供电;建立电气设备实操培训基地,为矿新分职工进行技术培训,使新职工不仅有理论知识而且有更强的实操能力。同时,在矿材料经费紧张的情况下,他组织全队人员开展修旧利废活动,对电缆、小电、备品备件进行修复利用,仅高低压保护器维修复用,一年就为矿节省十几万元。
提起家庭,贾成丹心里充满了愧疚。虽说离家不远,却很少回家,不是贪点,就是加班。去年秋天,由于孩子感冒发烧,妻子叫他回来一起去医院,可当时他在井下处理高压隔爆开关,采煤工作面等着出煤,因为处理类似事故,他最有经验。此时,左右为难的贾成丹,不得不向妻子说明原因。对工作,贾成丹勇于开拓,勇挑重担;对家庭、对家人,却欠的太多太多。他和妻子结婚10多年,从未和妻子一块出去旅游,孩子开家长会,也总是妻子代表。在他看来,身为 “公家”人,理应爱岗敬业,干好本职,能安安全全地把钱挣回家,就是对家庭最好的关心和负责。
由于贾成丹工作表现出色,多次被矿评为 “劳动模范”“优秀青年岗位能手”“岗位标兵”“先进个人”“优秀班队长”等荣誉称号。当问到他曾被矿授予 “劳动模范”“岗位标兵”等荣誉称号有什么感想时,贾成丹腼腆一笑说: “我感觉自己只是一个普通岗位上的职工,干得是我该干的工作,做得是我该做的事情,而组织给予我这么高的荣誉,这是对我工作的肯定,更是对我的鞭策,同时也给了我巨大的压力和强大的精神动力,在以后的工作上,我会一如既往地干好本职工作,为矿井安全生产做出自己应有的贡献。”
贾成丹同志就是这样脚踏实地,立足本职岗位,年复一年、日复一日的奋战在煤海中,奉献着自己的青春,用实际行动实现着自己的人生价值。
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