互学互查促党建 交流借鉴促提升

为进一步提高基层党组织创造力、凝聚力和战斗力，构建基层党组织互帮互助常态化、长效化机制，形成优势互补、共同提高基层党建工作新格局，中卫工业园区党工委依托“党建联盟”，于2024年3月27日组织开展基础化工党建“链盟”互学互查互促工作会活动，润夏公司纪检员马浩及党群工作部相关人员参加。

活动主要围绕“四互”展开，一是突出“互学”补短板。通过交流经验了解学习彼此在落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、主题党日等制度，开展“双学双强”活动、模范机关创建工作方面的好做法好经验，对标对表、补齐短板。二是立足“互帮”促规范。通过查问题、找差距，进一步明确自身的不足和今后努力方向，消除模糊认识，纠正工作偏差，在思想的碰撞和经验的分享交流中，不断凝聚推动基层党支部规范化建设的思想共识。三是聚焦“互查”找问题。主要聚焦党建工作责任制落实、党建工作重点任务落实和基层党建基本保障情况三个方面，认真开展“互查”，仔细查找存在的问题，填写《记录表》，进行书面反馈，抓好整改落实。四是结合“互促”抓提升。通过建立资源共享、信息互通、优势互补、工作互动机制，进一步增进了解，实现1+1大于2的质量效益，激发党务干部干事创业热情，增强全面从严治党政治自觉、思想自觉和行动自觉，为推进机关基层党建“三强九严”工程落实落细，促进党支部建设全面提升、全面过硬提供有力保障。

大家纷纷表示，开展党建工作“互学、互帮、互查、互促”活动很有意义，不仅是对自身工作的查漏补缺，也是对心中疑惑的答疑释惑，更是思想经验的交流分享，使自己受益匪浅，凝聚了做好工作的思想共识，学到了经验方法，开阔了思维视野，为下步做好党建工作，奠定坚实基础。